2021年1月12日上午9点30分,世纪同昌首届聘任大会在集团2号会议室顺利举行。本次会议由企管中心王玲主持,参加此次会议的有集团董事长及各位受聘同仁。
集团董事长陈正永指出,公司干部任免制度改革取得了重大突破。公司自成立以来,第一次将竞聘作为人事任命工作的重要依据。各位管理干部要正确对待竞聘结果,牢固树立“站好位,补好位,不越位”的理念。期待未来各位干部能做好上下联络衔接,把公司打造成一个和睦的“家庭”,整齐的“军队”,规范的“学校”。
聘 书 颁 发 环 节
图为集团董事长陈正永(右)为集团总经理宋琪(左)颁发聘书
图为集团经营班子高管层
集团总经理宋琪为范华、陈昭阳、李东风、崔光兰、余旭耀、谭辉分别颁发集团财务副总、集团行政副总、中生医疗总经理、同昌冷链总经理、同昌检验总经理、同昌服务咨询总经理的聘书。
图为企管中心管理团队
聘书颁发结束后,集团总经理宋琪为大家诠释最新的组织架构调整及设计理念。2021,机遇与挑战并存。她强调,大家要用自信的心态、互补的意识、上进的思想,来积极迎接工作中未知的挑战,抓住市场与公司变革的机遇,与公司一同开拓美好的未来。同时她再次强调唯有团结,我们才能合力;唯有合力,我们才能创新;唯有创新,我们才能发展的核心价值观;希望在未来的三年里,通过大家的努力,公司整体发展能到达一个新的台阶,管理团队专业化工作能迈入一个新的阶段,人员梯队建设能达到一个新的层次。
2021首届聘任大会合影留念
手上的聘书是荣耀与责任,也是奉献与约束。此次聘任大会圆满礼成,为集团管理团队注入了新鲜血液,在公司发展道路上具有里程碑的意义。衷心祝愿大家能够不忘初心、坚定信念,在自己的岗位上恪尽职守、发光发热,取得更好的成绩。